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保育原理 問1保育士 令和8年 前期

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令和8年 前期2026年度 前期

次のうち、「保育所保育指針」第5章「職員の資質向上」の一部として、正しいものを○、誤ったものを×とした場合の正しい組み合わせを1つ選びなさい。 Ａ 施設長は、保育所の教育課程や、各職員のキャリアパス等を踏まえて、体系的・計画的な研修機会を確保するとともに、職員の勤務体制の工夫等により、職員が計画的に研修等に参加し、その専門性の向上が図られるよう努めなければならない。 Ｂ 子どもの最善の利益を考慮し、人権に配慮した保育を行うためには、職員一人一人の倫理観、人間性並びに保育所職員としての職務及び責任の理解と自覚が基盤となる。 Ｃ 保育所においては、当該保育所における保育の内容や各職員のキャリアパス等も見据えて、初任者から中堅職員までの職位や勤務内容等を踏まえた体系的な研修計画を作成しなければならない。 Ｄ 保育所全体としての保育の質の向上を図っていくためには、日常的に職員同士が主体的に学び合う姿勢と環境が重要であり、職場内での研修の充実が図られなければならない。

選択肢をえらぶと、答えと解説が出ます

選択肢をえらぶと、
ここに答えと解説が出ます
正答 4

解説

正解は選択肢4（× ○ × ○）。Ｂは指針第5章の「職員の資質向上に関する基本的事項」のとおりで○。Ｄも「保育所全体としての保育の質の向上を図っていくためには、日常的に職員同士が主体的に学び合う姿勢と環境が重要であり、職場内での研修の充実が図られなければならない」という原文どおりで○。Ａは誤りで、原文は「保育所の全体的な計画や、各職員の研修の必要性等を踏まえて」（第5章2(2)）であり、「教育課程」も「キャリアパス」も誤り。Ｃも誤りで、原文は「初任者から管理職員までの職位や職務内容等を踏まえた体系的な研修計画」であり、「中堅職員まで」「勤務内容」ではない。研修は初任者から管理職員までを通した体系として組む点が要点である。

KEY POINT
研修計画は「保育の課題＋キャリアパス」を踏まえ「初任者〜管理職員」の職位・職務内容で体系化

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出典：一般社団法人 全国保育士養成協議会 保育士試験（筆記） 令和8年 前期 保育原理 問1（一般社団法人 全国保育士養成協議会）
一般社団法人 全国保育士養成協議会が公表している保育士試験（筆記試験）の問題です。出典を明記して掲載しています。問題文・選択肢の内容は変えていません。図表は公表された問題PDFのものです。解説は当サイトが独自に作成したもので、協議会とは関係ありません。法改正や指針の改定等により、現在では成立しない問題が含まれる場合があります。公式に全員正解とされた問題は載せていません。