カコモンノート
カコモンノート›精神保健福祉士›第22回精神障害者の生活支援システム

問80精神保健福祉士 第22回

80 / 163問
令和元年度2020年

次のうち，Cさんの職名として，正しいものを1つ選びなさい。 〔事例〕Aさん（35歳，女性）は5年前に離婚して実家に戻り，製造会社の事務員として就職した。Aさんは同僚や上司との関係も良く，定時に帰ることができる働きやすい職場に勤務することができていた。しかし，半年前に母親が病気で急逝したことにより，うつ病を発症した。精神科の主治医からは，休職して治療に専念することを勧められた。Aさんは上司とも相談して，当面のあいだ休職することにした。休職して半年がたつと給与が払われなくなった。貯金はあったが今後の生活に不安を覚えた。そこでAさんは，通院先のB精神保健福祉士に相談したところ，健康保険法に基づく，病気で休業中に生活を保障する制度を利用できることを知り，申請することにした。（問題78）その数か月後，うつ病の症状は軽減したが，職場での居場所がなくなる不安を覚え，復職について精神科の主治医とB精神保健福祉士に相談した。主治医は，病状から診てAさんが復職を焦っていることに懸念があることを伝えた。また，B精神保健福祉士は，Aさんの仕事に集中し過ぎることに不安があることを伝えた。その上で，B精神保健福祉士は，Aさんに障害者の雇用の促進等に関する法律に基づき設置されているYセンターの「職場復帰支援」の利用を勧めた。（問題79）その後Aさんは，Yセンターの職場復帰支援を受けることになった。支援を担当したCさんは，Aさんや家族や上司などから，各々が抱く心配や，職場環境，ソーシャルサポートの状況などを確認した。そしてCさんは，Aさんの職場復帰に向けた支援計画を作成した。

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正答 4

解説

正解は4。障害者職業カウンセラーは、障害者雇用促進法で障害者職業センターに置くことが義務づけられた専門職で、職業評価や職業指導を行い、職業リハビリテーションの計画をつくる。地域障害者職業センターの職場復帰支援でも、本人・家族・事業主から状況を聞き取り、復職に向けた支援計画を作るのは障害者職業カウンセラーである。だから4が正しい。

  • 1のサービス管理責任者は、就労移行支援など障害福祉サービスの事業所で個別支援計画を作る職で、地域障害者職業センターの職ではない。
  • 2の精神障害者雇用トータルサポーターは、ハローワークに置かれ、精神障害のある求職者へのカウンセリングや事業主への相談援助を行う。
  • 3の障害者専門支援員は、厚生労働省の資料ではハローワークに置かれ、求職障害者の障害の状態や適性を把握して職業紹介に必要な援助を明らかにする職とされる。地域障害者職業センターの職ではない。
  • 5の職場適応援助者（ジョブコーチ）は、職場で障害者が仕事や人間関係に適応できるよう本人や事業主を支援する人で、計画を立てる職ではない。

根拠：障害者雇用促進法 第24条（障害者職業カウンセラー）、第22条（地域障害者職業センターの業務）、第20条第3号（職場適応援助者）、厚生労働省「精神障害者雇用トータルサポーター」の配置事業、厚生労働省の審議会資料「職業リハビリテーションを担う人材」（2006年）。

KEY POINT
地域障害者職業センターで職業評価と支援計画を担うのは障害者職業カウンセラー。ジョブコーチは職場で支援する。
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出典：公益財団法人 社会福祉振興・試験センター 精神保健福祉士国家試験 令和元年度 問80（公益財団法人 社会福祉振興・試験センター）
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