午後 問156管理栄養士 第38回
139 / 164問
第38回令和6年
給食経営管理におけるサブシステムとその内容の組合せである。最も適当なのはどれか。 1 つ選べ。
選択肢をえらぶと、答えと解説が出ます
選択肢をえらぶと、
ここに答えと解説が出ます
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正答 2解説
正解は2。給食経営管理では、給食をひとつのシステムとみなし、目的に応じたサブシステムに分けて管理する。品質管理は、献立の設計どおりの味・温度・量の料理を毎回安定して提供するための管理で、調味料の割合(調味濃度)や加熱条件を標準化することがその中心である。だから2が正しい。
- 1は、厨房のドライシステム化は施設・設備管理の内容。栄養・食事管理ではない。
- 3は、給与栄養目標量の設定は栄養・食事管理の内容。生産管理は調理作業の工程や時間、人員配置などを管理する。
- 4は、始業時の調理従事者の健康チェックは衛生・安全管理の内容。人事管理は採用・配置・教育・評価などを扱う。
- 5は、大量調理機器の減価償却費の確認は財務(原価)管理の内容。施設・設備管理は機器の配置や保守点検を扱う。
根拠:出題基準「給食経営管理論」給食経営管理の概念(給食システムとサブシステム)。給食経営管理論の標準的な整理で、法令の規定ではない。
KEY POINT
調味濃度の標準化は品質管理、給与栄養目標量は栄養・食事管理、健康チェックは衛生管理、減価償却費は財務管理。出典:厚生労働省 第38回管理栄養士国家試験 午後 問156(https://www.mhlw.go.jp/content/10904750/001226943.pdf)(厚生労働省)
厚生労働省ホームページの公共データ利用規約(PDL1.0)に基づき、出典を明記して掲載しています。問題文・選択肢の内容は変えていません。元のPDFから文字を起こす都合で、印刷では小さく添えられている英語表記は用語の直後に〈 〉で入れ、縦組みの表や組合せ問題は横書きに組み直しています。文意を変える書き換えはしていません。問題に添えられた図表は、実施団体が公表した問題PDFに載っているものです。第26〜39回の本文は厚生労働省のPDFから起こし、折り返しと字間の空白だけを整えています。図表が要る問題は入れていません。解説は当サイトが独自に作成し、体裁を整えたものです。
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